«Охотникам за головами» нельзя отказывать прямо

Рекрутинговая компания «Форсаж» дает советы по приему предложений о новой работе. Хэдхантеры, или так называемые «охотники за головами», могут активизироваться из-за наблюдающейся нехватки профессиональных кадров в Казахстане. Рекрутеры рекомендуют не принимать скоропалительных решений, сообщает корреспондент Total.kz.

На сегодня спрос на профессионалов превышает предложение. Популярным становится прямой поиск нужного специалиста. Хорошему работнику с предложением новой работы могут позвонить в любой момент.

«Где-то есть реальная вакансия, на которую вы можете быть потенциальным кандидатом. Хэдхантеру важно закрыть ее. Вы, конечно, можете получить, так сказать, работу своей мечты и изменить в лучшую сторону свое материальное положение, - сказала директор компании «Форсаж» Елена Грищук. – Важно, если есть необходимость, сохранить конфиденциальность разговора. Никогда не говорите никогда. Надо собрать всю нужную информацию и потом делать выводы. Кроме того, включайте в круг своих знакомых потенциальных работодателей и рекрутеров, даже если не будете с ними работать».

Встречу необходимо назначать, только если ее предложили. Обязательно надо поинтересоваться, почему именно вам позвонили и предложили новое место, продолжила Елена Грищук.  А если на другом конце провода просят выслать резюме, стоит подумать, хотите ли вы, чтобы оно было у звонящего.