Более половины казахстанцев с инвалидностью не смогли трудоустроиться в 2025 году

В Министерстве труда и социальной защиты населения провели заседание Координационного совета в области социальной защиты лиц с инвалидностью, передает корреспондент Total.kz.

Одной из основных тем стал вопрос трудоустройства лиц с инвалидностью.

«Согласно нормам Социального кодекса, для предприятий с численностью работников свыше пятидесяти человек устанавливается квота в размере от 2% до 4%. Однако анализ прошлого года показал недостаточную эффективность действующего алгоритма. По итогам 2025 года в рамках квоты было трудоустроено 8,1 тысячи человек, что составило менее половины от запланированного показателя. На 2026 год квота установлена на уровне 13,9 тысячи рабочих мест с охватом почти 3 тысяч организаций», — говорится в сообщении Минтруда.

Для исключения формального подхода и обеспечения прозрачности в Минтруда заявили о намерении полностью автоматизировать процесс формирования перечня предприятий, подпадающих под квотирование.

Особое внимание участники заседания уделили трансформации подходов к организации субсидируемых рабочих мест. Ведомством выработан строго дифференцированный механизм, призванный вернуть данной мере поддержки ее изначальную идеологию.

Теперь коммерческие структуры и субъекты частного предпринимательства смогут претендовать на организацию субсидируемых рабочих мест не чаще одного раза в два года. Данный шаг исключит практику, при которой бизнес использует государственные субсидии как постоянный источник финансирования своего штата.